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第九百一十三章 干部制度改革（下）（第1页）

李天舒点点头，杨镇江和万荣胜的全力支持是他没有想到的。不过仔细想想，对于杨镇江来说，根本没有任何的损失，这件事情是自己提出来的，到时候就算是秋后算账，也是和自己算账。

杨镇江是要上去的人，他也是急需很大的政绩，或者成绩来支撑自己。

现在李天舒提出来的问题，正好解决了他的问题，如果这件事情真的能够成功，在全国成为试点的话，那就真的是太美妙了，鄂北就算是敢为天下先的人。

这样的事情成则对自己好处甚多，即便是不成功，到时候矛头也不会指向自己，不过万荣胜在这个里面承担的风险就要多很多了。

李天舒有些敬佩的看着万荣胜，至少在这件事情上，万荣胜要和自己共通过进退，这个就是一个战壕里面的兄弟了。

其实万荣胜也是没有办法，杨镇江已经表明了自己的态度，这个时候他可不敢和杨镇江翻脸，他寄希望于杨镇江一旦去了zhongyāng，肯定还是自己的后台。

到时候自己如果能够成为鄂北的省长的话，那么杨镇江的一批忠实的手下，到时候还是要跟着自己的，这个就是万荣胜的想法。

再者说，现在帮助李天舒，实际上也是为了能够到时候让李天舒无条件的支持自己，所以万荣胜站在他的角度上来讲，觉得应该是这样做对自己最有利。

可是站在李天舒的角度来讲，万荣胜这样做就是为自己增加了很多的信心。

改革不可能样样都成功的，李天舒知道，这一次的改革阻力是巨大的，甚至比国有企业改革的阻力还要大，但是如果连走这一步的勇气都没有的话，李天舒觉得自己就是失败的。

李天舒现在已经是副部级的官员了，冲动对于李天舒来说早就已经过时了。

现在的李天舒绝对是不可能冲动的，既然不冲动，那么李天舒应该就是经过深思熟虑的，实际上早在之前李天舒就有这个想法了。

目前国家的运转非常的良好，再过几年这个事情的难度恐怕会更加的大。

这个时候改革，对于正在兴起中的一些城市是非常的遏制作用的。

其实很多的官员都是随遇而安的，无论出台怎样的政策，跟他们没有多大的关系，他们只能够逆来顺受，而不能去改变什么的。

真正的阻力来自于哪里？来自于动了他们那块蛋糕的领头人，干部的改革制度实际上无形中增加的就是组织部的权力，削弱的就是其他部门的权力。

鄂北的改革难度现在应该不算是特别大的，因为省委书记点头了，现在只需要褚天江在点头的话，鄂北推行这样的计划可行性是非常的高的。

不过李天舒知道，自己真正要实施这样的方案，肯定是要经过中组部批准的。

经过中组部批准，李天舒心中可能就没有那么大的底气了，或许这个方案在自己的家族中都很难通过，因为风险实在是太过巨大了一些。